Phần mềm quản lý cửa hàng thời trang POS
Cửa hàng văn phòng phẩm với đặc thù hàng hóa đa dạng, nhiều mẫu mã, chủng loại. Lượng sản phẩm khổng lồ, liên tục thay đổi và cập nhật sẽ gây khó khăn cho nhà quản lý và người bán hàng trong việc kiểm soát, kiểm tra sản phẩm, lên kế hoạch nhập hàng hóa… điều này không hề đơn giản. Phần mềm quản lý bán hàng POS với những ứng dụng nổi bật thiết kế riêng cho các cửa hàng bán đồ văn phòng phẩm sẽ giúp bạn quản lý chặt chẽ hoạt động kinh doanh của cửa hàng, xử lý nhanh chóng những vấn đề còn tồn tại để giúp doanh nghiệp tối ưu hoạt động kinh doanh. Phần mềm này thực sự là một giải pháp quản lý hiệu quả nhất cho các cửa hàng kinh doanh văn phòng phẩm. Xem thêm: Quy trình bán hàng
1. Đặc điểm nổi bật của phần mềm quản lý cửa hàng văn phòng phẩm
- Giao diện hiện đại, thân thiện, dễ sử dụng, 100% là tiếng Việt.
- Ứng dụng công nghệ điện toán đám mây hiện đại, tiên tiến, đảm bảo bảo mật dữ liệu. Chạy trên hệ thống đa nền tảng (PC, Mobile, Web…)
Xem thêm: Phần mềm quản lý cửa hàng thời trang
- Phần mềm liên tục được nâng cấp, cập nhật các tính năng mới.
- Bao gồm các chức năng hoàn chỉnh cho một cửa hàng kinh doanh văn phòng phẩm thông qua các tác vụ như: Mua, bán, mua bán trả lại, đổi trả hàng, quản lý tồn kho, quản lý công nợ…
- Chức năng phân loại hàng hóa và báo cáo theo hàng hóa được phân loại một cách tùy biến giúp nhà quản lý có cái nhìn chính xác và khách quan về tình hình kinh doanh, từ đó nhanh chóng tìm cách điều chỉnh chính xác và kịp thời. Không những thế, phần mềm giúp hỗ trợ các cửa hàng văn phòng phẩm quản lý số lượng lớn các mặt hàng (có thể lên tới hàng trăm nghìn sản phẩm)
- Phần mềm hỗ trợ và tương thích với tất cả các thiết bị quen thuộc như máy tính, máy in, máy đọc mã vạch… thậm chí có thể tự động in mã vạch với cả những mặt hàng vốn không có mã vạch.
- Hệ thống báo cáo của phần mềm quản lý cửa hàng văn phòng phẩm đem lại sự thống kê chính xác và khách quan về hiệu quả kinh doanh, từ đó, người quản lý dễ dàng hơn trong việc đem ra các quyết định kinh doanh.
No comments :
Post a Comment